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광주도시철도공사 공공기관 청렴도 최우수 등급
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광주도시철도공사 공공기관 청렴도 최우수 등급
등록일 2013-12-22 00:00
작성자 김**
조회수 1306
투명 청렴한 공기업 운영의 모범으로 인정
광주도시철도공사(사장 이호준)가 ‘2013 공공기관 청렴도 측정’에서 최우수 등급을 받아 투명 청렴한 경영을 인정받았다.
국민권익위원회가 전국 653개 중앙행정기관 및 자치단체, 공직 유관단체 등을 대상으로 실시한 이번 조사에서 공사는 종합청렴도 8.53로 최우수 등급인 1등급을 차지해, 이 지역 지방공사 중 1위, 전국 지방공사 중 2위의 성과를 올렸다.
이번 조사는 시민들이 평가하는 외부청렴도와 조직구성원들이 체감하는 내부청렴도를 합산해 측정했으며, 각종 계약 및 임대 사업 등에 대한 투명성과 책임성. 조직문화와 부패방지제도, 인사 및 예산 운영의 공정성 등을 철저하게 평가했다.
공사는 청렴옴부즈만 운영, 부패 영향평가 실시, 청탁등록시스템 구축, 징계양정기준 강화 등 공정한 시스템 운영과, 청렴마일리지제도, 윤리의식 자가진단 등 임·직원의 청렴 프로그램 참여 확대 노력 등이 좋은 결과를 이끌어낸 것으로 분석하고 있다.
이와 관련, 공사 관계자는 “공사의 윤리경영 실천 의지가 대외적으로 인정받게 되어 매우 뜻깊게 생각한다”면서 “시민으로부터 신뢰받는 청렴 공기업 운영을 위해 더욱 노력하겠다”고 밝혔다.
광주도시철도공사(사장 이호준)가 ‘2013 공공기관 청렴도 측정’에서 최우수 등급을 받아 투명 청렴한 경영을 인정받았다.
국민권익위원회가 전국 653개 중앙행정기관 및 자치단체, 공직 유관단체 등을 대상으로 실시한 이번 조사에서 공사는 종합청렴도 8.53로 최우수 등급인 1등급을 차지해, 이 지역 지방공사 중 1위, 전국 지방공사 중 2위의 성과를 올렸다.
이번 조사는 시민들이 평가하는 외부청렴도와 조직구성원들이 체감하는 내부청렴도를 합산해 측정했으며, 각종 계약 및 임대 사업 등에 대한 투명성과 책임성. 조직문화와 부패방지제도, 인사 및 예산 운영의 공정성 등을 철저하게 평가했다.
공사는 청렴옴부즈만 운영, 부패 영향평가 실시, 청탁등록시스템 구축, 징계양정기준 강화 등 공정한 시스템 운영과, 청렴마일리지제도, 윤리의식 자가진단 등 임·직원의 청렴 프로그램 참여 확대 노력 등이 좋은 결과를 이끌어낸 것으로 분석하고 있다.
이와 관련, 공사 관계자는 “공사의 윤리경영 실천 의지가 대외적으로 인정받게 되어 매우 뜻깊게 생각한다”면서 “시민으로부터 신뢰받는 청렴 공기업 운영을 위해 더욱 노력하겠다”고 밝혔다.
자료관리담당부서 : 문화홍보팀
(604-8102)